ビジネス基礎力
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性別
1. 同僚に助けを求められたとき、支援の手を差しのべますか?
2. 対立や意見の違いがあっても仕事目的のために協働できますか?
3. 指示は自分なりに理解してから、相手に伝えていますか?
4. 賛同を得るために、説得力のある説明をすることができますか?
5. 個人的に人脈のネットワークを作ることができますか?
6. 情報の収集は早い方で、検索力があると思いますか?
7. 文章は正しく、簡潔に、明確に作成することができますか?
8. 物事の説明には筋道を立てて、わかるように話せますか?
9. 内容を整理し、簡潔にまとめ、早く報告することができますか ?
10. 自分で発信できるような、何か研究テーマをもっていますか?
11. 自分自身に対する過去の自己評価は高いほうですか?
12. 提案に反対意見があれば、反論への準備ができますか?
13. 成果が出るまでがんばる意志力をもっていますか?
14. どんな仕事にも適応能力を発揮しようとしていますか?
15. ストレス対応として仕事の処理能力を高めようとしていますか?
16. あなたの周囲に起きている状況を、正しく理解できますか?
17. 組織の中での自分の役割りを、他人に説明できますか?
18. 状況判断のために、必要な情報収集をすることができますか?
19. 相手を理解するために、相手の立場に立つことができますか?
20. どんな状況のときにも、リスクに対する考えをもっていますか?
21. 計画を立てるとき、大きな概念の分析や現状の分析をしますか?
22. 分析した要素を統合して、仮説を立てる力がありますか?
23. 異質の情報を組み合わせ、企画を立てることができますか?
24. 物事を達成するために、戦略的な思考をもっていますか?
25. 分析し、仮説を立て、実証への検証をしていますか?
26. どんな行動や仕事にもコスト意識をもっていますか?
27. ミスを防ぐために仕事内容を確認する習慣を身につけていますか?
28. 仕事は必ず利益に貢献できるように意識していますか?
29. 複雑なものを簡素化し、合理化する能力をもっていますか?
30. 緻密な仕事をするために、集中することの努力ができますか?
31. 関心のないことでも、人の話を聞くことに集中できますか?
32. 話を聞いて、自分と考えの違うところを整理し、質問できますか?
33. 話を聞いた後、相手の言っていたことをまとめ、説明できますか?
34. 言葉による攻撃に、感情が乱されないようにできますか?
35. 話の内容を通して、相手の素晴らしさを発見できますか?
36. 自分を評価して,道徳的な倫理観は強い方だと思いますか?
37. 公私混同がなく、小さなことでも社会のルールを守りますか?
38. 組織の調和を作るために、秩序というものを大切にしますか?
39. 仕事をするとき、内容への機密保持の意識をもっていますか?
40. 仕事の判断に法令を順守しようという意識がありますか?
41. 交渉のとき、相手の都合や利益も同時に考えていますか?
42. 保守性として、護ってきたよき価値観を大切にしていますか?
43. 個性により意見の違いが出てくる背景や理由を理解していますか?
44. 人は置かれている状況により意見が変わることを理解しますか?
45. 周囲の人を含め、他人を理解しようとする関心力がありますか?
46. 状況を理解し、達成できる目標を設定する力がありますか?
47. 原因・結果の分析から、正しいものごとを選択できますか?
48. 物事を実行するために、強い強い意志の力がありますか?
49. 計画を実行するためには、前段階の準備を十分にしますか?
50. 成果をあげるためには、自らリーダーシップをとりますか?
51. 理念を生み出していく精神的な思想を学んでいますか?
52. 未来に対し、目標達成のヴィジョンをもつことができますか?
53. 日々創意工夫の意識をもち、独創性に挑戦していますか?
54. 仕事で自らが進化、向上していくことを人生の目標としていますか?
55. どんなときでも停滞するよりは、発展することを選びますか?
56. 自分自身の言動に対して、自分自身の価値基準がありますか?
57. 今までの選択の結果はすべて自己責任として受け止められますか?
58. 大きなことに自分の使命として働いてみたいと思いますか?
59. 将来、リーダーになる自覚をもっていますか?
60. 物事をみて判断するとき、精神的価値を優先していますか?
61. 個人の生き方として人々から感謝される人間になろうと思いますか?
62. 家族や友人の誕生日に何かしてあげようと思ったことはありますか?
63. 現代は一生、知的学習が求められる時代だと認識していますか?
64. 個人生活でも、知的なことに関心をもち、情報の収集と研究をしていますか?
65. 失敗を認め反省し、教訓を得ることが進化への道だと思いますか?
66. 間違えたら言い訳よりも、素直に謝る気持ちをもっていますか?
67. 現状に甘えることなく、常に発展を目指そうとする情熱がありますか?
68. このように生きたいという、人生の理想と目標をもっていますか?
69. 未経験の問題や嫌なことにも、積極的に取り組む勇気をもっていますか?
70. 自分の発言には常に説得力をもとうと努力していますか?
71. 仕事の処理能力を高め、ストレスに対応することを学んでいますか?
72. 自分を取り巻く環境に関心を払い、物事の関連性を理解していますか?
73. ヴィジョンを描き、目標達成のプロセスを明確にしていますか?
74. 仕事として、分析、仮説、実験、検証を習慣化していますか?
75. 日ごろから、人の話を本当によく聞くように努力していますか?
76. 約束の時間に遅れないことで、あなたは信用を得ていますか?
77. 好き嫌いを超えて、人の立場や意見の多様性を受け入れていますか?
78. 状況に応じ目標設定をして、達成しようとする情熱がありますか?
79. 仕事に日々の創意工夫が要求されることを自分への進化としていますか?
80. 課題に対し、リーダーシップを発揮することを誇りに思いますか?
81. 支援を要請されたら、自分の都合を調整しようと思いますか?
82. かかわり合いをもつことが嫌な相手でも、仕事に協調できますか?
83. 自分の考えや説明はよく相手に理解されていると思っていますか?
84. プレゼンテーションでは、相手を説得できるように準備ができますか?
85. 同僚とは共通の関心事や話題があると思いますか?
86. 情報の検索には、情報源への速さや深さに、自信がありますか?
87. ビジネス文章を正しく論理的に書く努力をしていますか?
88. ものを考えるとき、船の羅針盤のような判断基準をもっていますか?
89. 報告のときに、話が状況の説明にならないようにしていますか?
90. 個人の生活でも、読書をする習慣をもっていますか?
91. 過去の失敗体験をプラスに変えて、がんばることができますか?
92. 批判が出ることを恐れず、自分の信念を述べられますか?
93. 未経験に対して「できない」という思いの自己限定をはずせますか?
94. 不得意の分野を知り、その分野を克服する努力をしていますか?
95. 上司の求める仕事の内容や、要求のレベルを理解していますか?
96. 自分の無関心の領域が何であるかを、よく認識していますか?
97. あなたは自分の会社を説明し、自分の仕事を説明できますか?
98. 「これはどうなっているのか」と言われる前に情報整理をしていますか?
99. 相手を理解するために、人間関係の調整に努力していますか?
100. 仕事のリスクに対し、自分の責任範囲を認識していますか?
101. 分析のための、いろいろな分析手法を研究していますか?
102. 分析のとき、データの差異によく疑問をもちますか?
103. 情報からいろいろな企画の発想の展開をすることができますか?
104. 状況や物事が展開していく状況をシミュレーションできますか?
105. 管理の基本としての「Plan・Do・Check」を習慣化していますか?
106. 仕事に対し、コストの裏づけをもつ仕事習慣がありますか?
107. 仕上げの確認に抜け落ちがないように、内容の詰めをしていますか?
108. 自分の仕事がどのように利益に貢献しているか認識できますか?
109. 人を使って効率をあげるために、仕事の合理化ができますか?
110. 仕事で細かいことを嫌う傾向性があるなら、それを改められますか?
111. 素直に人の話を聞かない傾向性があるのなら、それを改められますか?
112. 話を聞いているとき、すぐ出てくる反論の感情を抑えられますか?
113. 映画を観た後で、その内容を友人に解説することができますか?
114. 議論をしてもすぐ感情的にならないように、冷静に振舞えますか?
115. 相手と感性が合わなくても、その人の良さに好意を示せますか?
116. 良心として、ものごとの善悪を分ける意識が強いと思いますか?
117. 自己主張を抑え、相手の考えを考慮することができますか?
118. 個人の考えや都合の優先を主張するよりも、全体の考えに従えますか?
119. 個人の秘密を知っても、他人に話さずに、その信用を守れますか?
120. コンプライアンスを護るために 法規への意識は強いほうですか?
121. 折衝のとき何かを捨てなければ交渉が成立しないことを経験していますか?
122. 自分の仕事や立場を守ろうとする自己保身の弱みを克服できますか?
123. 会議で提案される多様な意見をまとめることができますか?
124. 意見の違いが出てくる状況や立場の、社会環境の背景を理解できますか?
125. 人間関係への努力を面倒だと思わずに、実践できますか?
126. 目標をもち、その目標を達成することが実力と思っていますか?
127. 決定するときはいつも物事の本質を掴んでいると思いますか?
128. 物事を決定するときは、論理的に詰める合理性を基本としますか?
129. 何事も予習型で、早め早めに準備をするほうですか?
130. 責任感が強く、今も責任感をもって仕事をしていると思いますか?
131. 創造の源流となる、高い精神性に関心をもっていますか?
132. 人生全体に対する成功戦略や、実行計画が描けていますか?
133. 書類の作成にも、新しい発想をもって処理することができますか?
134. 現状に満足せず、仕事を通して進化しようとしていますか?
135. 発展のために現状を改革し、変化を受け入れることができますか?
136. 他人への依存の考えがなく、自分のことは自分で、と思っていますか?
137. 結果を環境や人のせいにしない、自主独立の精神がありますか?
138. 会社の事業に、何か社会的な貢献の使命を感じていますか?
139. 仕事の分担を決め、指示を出し、仕切っていく力がありますか?
140. 経済的な価値観以外に、心に感じる精神的価値観を認めていますか?
141. 総務・人事・労務を含む、基本管理業務の仕事に関心をもっていますか?
142. 財務を中心とした企業会計の分野に関心をもっていますか?
143. 経営戦略を立てる調査や分析、企画などの仕事に関心をもっていますか?
144. 企業を護る法務やコンプライアンスの仕事に関心をもっていますか?
145. 企業を強く進化させる技術開発や業務の改善、管理に関心をもっていますか?
146. 語学力を活かし、グローバルビジネスにチャレンジしてみたいと思っていますか?
147. 物流の管理や製造業の管理業務全般に関心をもっていますか?
148. 経済の先端を行く、高度な金融業務にチャレンジしてみたいと思っていますか?
149. 個人の生活に関係する保険業務のような仕事に関心をもっていますか?
150. マスコミに関連する情報メディアの仕事に関心をもっていますか?
151. 情報発信を企画・編集していく、メディア関係の仕事に関心をもっていますか?
152. 付加価値を創造する宣伝・制作のような仕事に関心をもっていますか?
153. 分析・仮説・検証から立案するマーケティングの仕事に関心をもっていますか?
154. 情報提供によって築いていく新しいサービス戦略の仕事に関心がありますか?
155. 市場情報から商品を企画する新製品の開発に関心をもっていますか?
156. 企業の動脈となる創造的な営業全般の業務に関心をもっていますか?
157. 企業の説明責任を果たしていくような広報活動に関心をもっていますか?
158. 理系的な、知的で地味な基礎研究の仕事をしてみたいと思っていますか?
159. 産業の新分野を切り拓く応用技術研究の仕事に関心をもっていますか?
160. 製造業をグローバル的に大きく海外市場で発展させてみたいと思っていますか?
161. 新産業を興す最先端の電子産業の仕事をしてみたいと思っていますか?
162. 流通・店舗運営の総合的な流通の仕事に関心をもっていますか?
163. 最先端の技術やノウハウなどの指導する、人材育成に関心をもっていますか?
164. 新しく誕生している、いろいろなネットビジネスに関心をもっていますか?
165. 新しいWeb技術の発想からビジネスを拓いていく情報リテラシーをもっていますか?
166. システム設計の開発からイノベーションを図る仕事に関心をもっていますか?
167. IT技能活用と企業を強く進化させる情報の管理活用に関心をもっていますか?
168. ダイナミックな地域開発による都市計画のような仕事に関心がありますか?
169. 地域開発を含め、不動産業全般に関心がありますか?
170. 国家資格を必要とする、いろいろな専門分野の職業を考えていますか?
171. 過去の挫折を克服するために、自分の強みを大切にしていますか?
172. 同僚と比較し、仕事は学歴や経歴だけではないと思うことができますか?
173. 人を押しのけてもと思うとき、自分の自己顕示の姿を認識できますか?
174. 自信のなさを、謙虚な振る舞いとしてみせている自分を認識できますか?
175. 現状維持は停滞だと思い、イノベーションすることができますか?
176. 成功した人を、嫉妬するのではなく、自分の理想として祝福できますか?
177. あなたは何かを成し遂げたいと思い、生まれてきたと思いますか?
178. あなたには心の作用があり、精神的な力があると理解していますか?
179. 多くの人に支えられていることに感謝ができますか?
180. 動物と人間を分けるものは、心の精神性であると、理解できますか?